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　　10月26日，臺山市教育局召開中小學(xué)師德師風(fēng)建設(shè)工作會議，會議通報了師德建設(shè)主題教育月活動情況，動員全系統(tǒng)順勢而為、趁勢而上，進(jìn)一步推動臺山市師德師風(fēng)建設(shè)工作走向深入。臺山市教育局分管負(fù)責(zé)同志、人事股相關(guān)干部、教育系統(tǒng)直屬單位及有關(guān)民辦學(xué)校分管負(fù)責(zé)同志參加會議。

　　會議強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持“學(xué)”為基礎(chǔ)，增強(qiáng)約束力。各學(xué)校必須把師德師風(fēng)建設(shè)擺在各項(xiàng)工作的首要位置，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，以陶行知等老一輩教育楷模以及張桂梅等新時代教育先鋒為榜樣，化他律為自律，自覺抵制違背“十項(xiàng)規(guī)定”行為，并克服庸俗、散漫職業(yè)倦怠，以赤誠之心、奉獻(xiàn)之心、仁愛之心投身新時代教育事業(yè)。

　　會議要求，要堅(jiān)持“改”為重點(diǎn)，增強(qiáng)執(zhí)行力。各學(xué)校必須做好師德建設(shè)主題教育月“后半篇”文章，抓好主題教育月中排查出來的各類問題整改工作，實(shí)施銷號管理，確保整改到位；同時強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，落實(shí)好“回頭看”自查活動，務(wù)求全方位、全覆蓋，確保問題不貳過、不反彈。

　　會議提出，要堅(jiān)持“細(xì)”為抓手，增強(qiáng)長效力。各學(xué)校要創(chuàng)新師德建設(shè)工作方式方法，進(jìn)一步鞏固工作成果。一方面堅(jiān)持抓常抓長，做實(shí)做細(xì)各項(xiàng)師德建設(shè)常規(guī)工作；另方面大膽探索行之有效的創(chuàng)新辦法和措施，建立與教師績效考核、年度考核掛鉤的師德考核評價機(jī)制，豐富教師師德教育學(xué)習(xí)方式，健全完善諸如定期學(xué)習(xí)、定期報告、請假、責(zé)任追究制度等學(xué)校規(guī)章制度，堅(jiān)決杜絕教師有償補(bǔ)課行為，增強(qiáng)師德教育實(shí)效性、長效性。此外，開展形式多樣的選樹典型、示范活動，努力開創(chuàng)臺山市師德建設(shè)工作新局面。

　　會議要求，要堅(jiān)持“責(zé)”為擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。各學(xué)校要堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向，確保全系統(tǒng)教師師德全面過硬，以優(yōu)質(zhì)的精神狀態(tài)積極投身引導(dǎo)學(xué)生成長、維護(hù)學(xué)生安全、夯實(shí)疫情防控、深入文明創(chuàng)建等生動實(shí)踐中。同時，各學(xué)校校長作為師德師風(fēng)建設(shè)主要責(zé)任人，要切實(shí)擔(dān)負(fù)起師德師風(fēng)建設(shè)工作“第一責(zé)任人職責(zé)”，模范帶頭做好師德師風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定責(zé)任，全力杜絕教師違反師德師風(fēng)行為，力促廣大教師心無旁騖在臺山市教育高質(zhì)量發(fā)展新征程中奮發(fā)有為、貢獻(xiàn)自我。

　　會后，與會教師、代表學(xué)校紛紛發(fā)表學(xué)習(xí)感言：

　　“德為才之帥，才為德之資”。通過師德主題教育月活動，我深刻認(rèn)識到強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)不僅是教育發(fā)展的需要，更是教師自身發(fā)展的需要。在今后的工作中，我將堅(jiān)持做到進(jìn)德、修業(yè)相促相融，用高尚人格塑造美好心靈；用言傳身教達(dá)成潛移默化；用嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)引領(lǐng)全面發(fā)展；用淡泊之心堅(jiān)守教育報國。

——臺山僑中教師：甘方乾

　　子曰:“志于道，據(jù)于德，依于仁，游于藝?！蓖ㄟ^學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到作為一名新時代的人民教師，不僅僅要有堅(jiān)定的報國初心、精湛的教學(xué)技藝，還要有高尚的師德、無私的仁愛?！坝隆钡那疤崾恰靶薜隆?，接下來，我將一如既往嚴(yán)格要求自己，平等對待每一個學(xué)生，用心用情設(shè)計(jì)教育環(huán)節(jié)，善于發(fā)現(xiàn)每一個孩子的閃光點(diǎn)，讓每一個學(xué)生都能品嘗到成功的喜悅，用真真切切的師愛給學(xué)生實(shí)實(shí)在在的溫暖，做學(xué)生的良師益友。

——臺城二小教師：陳瑞鐮

　　一直以來，臺山市新寧中學(xué)始終堅(jiān)持把師德師風(fēng)建設(shè)擺在學(xué)校發(fā)展的突出位置，力促師德師風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)賦能。定期組織教師學(xué)習(xí)《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等法律法規(guī)，形成思想自覺。二是堅(jiān)持制度約束。拓寬學(xué)校師德師風(fēng)舉報投訴渠道，建立師德師風(fēng)在職稱評審、崗位聘用、評獎評優(yōu)中“一票否決”制。三是堅(jiān)持示范引領(lǐng)。積極宣傳優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡，激發(fā)我校教師立德樹人、教書育人的責(zé)任感和使命感。多年來，全體教師未出現(xiàn)失德失范行為。

——新寧中學(xué)