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　　2月1日，市人社局局長黃龍飛帶隊前往臺山市精誠達電路有限公司、臺山市冠榮金屬制品有限公司、臺山市仁豐五金電器有限公司等重點用工企業(yè)開展“送政策、送服務、送溫暖”活動，調(diào)研企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、人才培養(yǎng)和用工需求等情況，宣傳人社就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼措施，慰問外來務工人員，倡議企業(yè)出臺措施鼓勵異地務工人員留臺過年，并認真聽取了對人社政策落實和服務提出的意見和建議。

(在臺山市精誠達電路有限公司與外來務工人員座談）

　　座談會上，黃龍飛局長指出，春節(jié)臨近，根據(jù)疫情防控要求，江門市人社局近日向企業(yè)和務工朋友發(fā)出倡議：安排外地員工彈性休假，留在江門過年。我市也出臺了鼓勵職工留臺過年十條措施，為留臺過年外來務工人員提供全方位保障。市人社局將認真貫徹統(tǒng)籌疫情防控與經(jīng)濟發(fā)展部署，全力為企業(yè)做好服務，確?；萜笳呗鋵嵚浼?，相關業(yè)務股室負責人做了就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能提升、人才引進等政策解讀，最后，為企業(yè)和員工代表送上新春的問候。

（慰問臺山市冠榮金屬制品有限公司外來務工人員）

　　2020年，為統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，各級人社部門圍繞“保就業(yè)”“穩(wěn)就業(yè)”工作部署，出臺了一系列穩(wěn)崗援企政策，為打通人社惠企政策落地落細“最后一公里”，市人社局黨組印發(fā)了《臺山市人力資源和社會保障局黨組織紅色組織力提升“百人行動”方案（試行）》，人社系統(tǒng)百名黨員結(jié)對幫扶我市年產(chǎn)值百強企業(yè)，每名黨員干部聯(lián)系1個服務對象，通過結(jié)對服務，掌握人社政策落實情況，聽取服務對象意見和建議，協(xié)調(diào)服務對象提出的業(yè)務困難和問題轉(zhuǎn)化為人社惠民政策的制度成果。2020年，人社領域的社保費降費、失業(yè)穩(wěn)崗返還、以工代訓、適崗培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼等援企穩(wěn)崗政策都是通過“百人行動”第一時間送到企業(yè)，為助力企業(yè)復工復產(chǎn)發(fā)揮了作用。

　　下一步，人社部門繼續(xù)按照上級工作部署，抓好政策宣傳和就業(yè)服務等工作，對留在本地過年的外來務工人員開展送溫暖活動，讓留臺過年的外來務工人員體驗到人社部門的關懷和慰問。