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　　為全面貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)疫情防控部署，避免春節(jié)期間大量的人員流動(dòng)和人群聚集，同時(shí)做好企業(yè)春節(jié)前后的各項(xiàng)就業(yè)服務(wù)工作， 1月20日至22日，臺(tái)山市人社局聯(lián)合市工業(yè)新城管委會(huì)、臺(tái)城街道、大江鎮(zhèn)、水步鎮(zhèn)、四九鎮(zhèn)、沖蔞鎮(zhèn)以及市殘聯(lián)、廣發(fā)銀行臺(tái)山分行等單位組成走訪慰問(wèn)組到臺(tái)山市重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展主題為“送政策、送服務(wù)、送溫暖”的春節(jié)前調(diào)研走訪活動(dòng)。

　　走訪組先后走訪了廣東海亮銅業(yè)、冠榮金屬、新欣電器、松田電工、金橋鋁業(yè)、寶豐鋼鐵、合富電器、萬(wàn)佳泓不銹鋼、恒生五金、精誠(chéng)達(dá)電路等十家企業(yè)，主要慰問(wèn)了企業(yè)一線外來(lái)務(wù)工人員和經(jīng)濟(jì)較為困難的員工，深入了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)、人才培養(yǎng)和用工需求等情況，同時(shí)指導(dǎo)企業(yè)做好疫情防控等相關(guān)工作。

　　每到一家企業(yè)走訪組都認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)各項(xiàng)疫情防控規(guī)定，要求企業(yè)引導(dǎo)員工春節(jié)期間不扎堆、少流動(dòng)，務(wù)必做好個(gè)人防護(hù)。指導(dǎo)企業(yè)統(tǒng)籌好職工的生產(chǎn)安排、輪休輪崗、增發(fā)節(jié)日津貼、人文關(guān)懷等,安排好留臺(tái)過(guò)年外來(lái)務(wù)工人員的食宿，用心用情做好外來(lái)務(wù)工人員的服務(wù)工作。在落實(shí)指導(dǎo)疫情防控的同時(shí)，走訪組還詳細(xì)了解各企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、用工情況、人才需求以及企業(yè)員工技能提升需求等，認(rèn)真記錄企業(yè)存在的困難并給予解決辦法，同時(shí)，走訪組深入講解宣傳人社高層次人才、技能提升、就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等相關(guān)政策，為企業(yè)發(fā)放《臺(tái)山市人才政策個(gè)人待遇和企事業(yè)單位補(bǔ)貼申請(qǐng)指南》《江門(mén)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳手冊(cè)》《江門(mén)市人才舉薦類(lèi)補(bǔ)貼申請(qǐng)指南》等宣傳冊(cè)子，聽(tīng)取企業(yè)對(duì)人社政策落實(shí)和服務(wù)提出的意見(jiàn)和建議。最后走訪慰問(wèn)組為企業(yè)和外來(lái)務(wù)工人員代表送上新春的問(wèn)候。

　　近年來(lái)，市人社局圍繞穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)，全面發(fā)力促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一是緊抓重點(diǎn)群體促就業(yè)，組織企業(yè)進(jìn)校宣講，拓展校企合作溝通渠道，有效突破了本地企業(yè)外出引才難與本地學(xué)校畢業(yè)生未能留在本地企業(yè)就業(yè)的雙重困境；建立完善“崗位開(kāi)發(fā)—就業(yè)指導(dǎo)—供需對(duì)接—就業(yè)服務(wù)”全鏈條殘疾人就業(yè)服務(wù)模式，全年安排殘疾人就業(yè)637人。二是落實(shí)政策補(bǔ)貼促就業(yè)，發(fā)放“樂(lè)業(yè)五邑貸”創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款3000多萬(wàn)元，深入實(shí)施3.0版“促進(jìn)就業(yè)九條”，發(fā)放就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼補(bǔ)助、技能晉升、以工代訓(xùn)、適崗培訓(xùn)、失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還等各類(lèi)補(bǔ)貼2000多萬(wàn)元。三是強(qiáng)化招聘服務(wù)促就業(yè)，全年共組織發(fā)動(dòng)企業(yè)在本地和赴外地參與各類(lèi)線上線下招聘活動(dòng)共37場(chǎng)，參與企業(yè)共750家（次），提供崗位10115個(gè)（次），求職人數(shù)達(dá)8950人次，達(dá)成意向2320人。四是強(qiáng)化技能培訓(xùn)促就業(yè)。全年舉辦“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”等各類(lèi)培訓(xùn)班共約80班次，培訓(xùn)各類(lèi)技能人才超4000人，帶動(dòng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)超1萬(wàn)人。

　　下一步，市人社局將繼續(xù)按照上級(jí)工作部署，毫不松懈做好疫情防控的同時(shí)抓好企業(yè)用工和居民就業(yè)服務(wù)等工作，提前部署就業(yè)服務(wù)工作，節(jié)后視疫情靈活開(kāi)展“線上、線下”招聘活動(dòng)，以“一園一策、一企業(yè)一方案”“入鎮(zhèn)進(jìn)村”的措施行動(dòng)，將企業(yè)崗位信息第一時(shí)間送到村民家門(mén)口，切實(shí)保障企業(yè)用工和居民就業(yè)，確保就業(yè)穩(wěn)、民生穩(wěn)、人心穩(wěn)、社會(huì)穩(wěn)。

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