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會議指出,2021年,全省人社系統(tǒng)緊緊抓住高標準開展黨史學習教育、高站位服務“雙區(qū)”和兩個合作區(qū)建設、高質(zhì)量打造重大民生工程、高水平推動技工教育發(fā)展、高效率開展模范機關創(chuàng)建“五件大事”,做到穩(wěn)定擴大就業(yè)有新作為、服務鄉(xiāng)村振興有新成績、健全社保體系有新突破、建設人才高地有新成果、防范重大風險有新舉措、強化基礎能力有新提升。全省人社系統(tǒng)要自覺堅定實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史自信,自覺投身實現(xiàn)全體人民共同富裕的歷史偉業(yè),自覺搶抓打造新發(fā)展格局戰(zhàn)略支點的歷史機遇,自覺肩負推動人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展走在前列的歷史擔當。
會議強調(diào),做好2022年的工作意義重大、責任重大,要持續(xù)推動全省人力資源社會保障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。突出思想引領,深學篤行習近平新時代中國特色社會主義思想。突出改革賦能,全力助推“雙區(qū)”和兩個合作區(qū)建設。突出精準施策,大力促進更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。突出擦亮品牌,持續(xù)推動三項工程實效性越來越好。突出兜牢底線,著力完善覆蓋全民的社保體系。突出技能興業(yè),加快推動技工教育高質(zhì)量發(fā)展。突出激發(fā)活力,持續(xù)完善事業(yè)單位人事管理體制機制。突出引育并舉,全力打造粵港澳大灣區(qū)高水平人才高地。突出標本兼治,有力確保人社領域安全穩(wěn)定。突出強基固本,全力夯實人社事業(yè)發(fā)展基礎。堅持把黨的政治建設擺在首位,把意識形態(tài)責任扛在肩上,把模范機關創(chuàng)建融在日常,把干部隊伍建設抓在手里,把黨風廉政建設落在實處。
會議要求,全省人社系統(tǒng)要迅速組織學習討論,進一步統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動,把會議精神轉化為推動事業(yè)發(fā)展的強大動力。迅速做好請示報告,爭取黨委政府對人社工作最大程度的支持,借勢借機借力推動人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。迅速抓好貫徹落實,科學確定發(fā)展目標、工作重點和主要任務,制定貫徹落實的任務清單和工作臺賬,有力有序推進工作。
省人社廳在家廳領導,省社保局班子成員,廳各局處室、單位主要負責同志,省社保局各部室主要負責同志,廳屬技校書記、校長在主會場參加會議,各地市人社局班子成員,相關科(處)室主要負責同志在各地分會場參加。
2021年人社工作數(shù)據(jù)一覽
01
2021年全省人社系統(tǒng)堅決貫徹落實省委、省政府工作部署,謀大事、抓要事、解難事、辦實事,5項省委省政府重點民生項目和43項廳重點辦實事項目圓滿完成。
02
部省戰(zhàn)略合作協(xié)議及補充協(xié)議74個政策創(chuàng)新點落實落地,制定支持兩個合作區(qū)建設37項政策措施清單。
03
“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”三項工程全年培訓389.2萬人次。
04
出臺推動技工教育高質(zhì)量發(fā)展若干政策措施,歷史性實現(xiàn)技師學院21個地市全覆蓋。
05
全年壓減辦理環(huán)節(jié)36.8%,精簡辦事材料55.6%,壓縮辦理時限50%以上。
06
2021年廣東全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)140.33萬人,城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率平均值為4.9%,就業(yè)局勢總體穩(wěn)定、持續(xù)向好。
07
全省養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險累計參保1.56億人次,社???strong>累計持卡1.16億人。
08
企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金實現(xiàn)17連調(diào),2021年增幅4.99%。
09
全省專技人才和技能人才總量分別達858萬人和1761萬人。
10
全面完成27個職稱系列改革。
11
全省1101家企業(yè)、230家院校和153家社會培訓評價組織備案開展職業(yè)技能等級認定,62.9萬人次取得職業(yè)資格證書或技能等級證書。
12
評選12名“南粵突出貢獻和創(chuàng)新獎”。
13
累計建成人才驛站290個,人才優(yōu)粵卡持卡3621張。
14
全年重大集體勞動人事爭議案件同比下降35.04%,為11.52萬勞動者追回工資待遇12.23億元。
15
人社服務進駐省政務服務網(wǎng)239項、粵省事165項、粵商通17項。
轉載自廣東人社
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