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　　轉業(yè)士官安置，是一件事關國家經濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定、事關國防和軍隊建設的大事，臺山市退役軍人事務局充分發(fā)揮職能作用，精心組織，嚴把安置政策，嚴肅安置紀律，多措并舉做好2020年轉業(yè)士官移交安置工作。9月27日，符合政府安置條件的12名退役士官已全部安置到位，并完成了與接收單位交接工作，在江門市率先完成年度安置任務，整個安置過程公平、公正、公開，平穩(wěn)有序進行，實現(xiàn)了轉業(yè)士官、用人單位和所在部隊“三滿意”的目標。

　　認真核實檔案，摸清人員底數(shù)

　　自接到江門市退役軍人事務局《關于下達2020年政府安排工作退役士兵和退出消防員移交安置計劃的通知》后，我局高度重視，先后多次召開會議研究分配單位、安置崗位與相關保障事宜，安排專人進行檔案材料核實，掌握人員基本情況。經查核，我市符合2020年政府安置工作對象共計12人，均為服現(xiàn)役滿12年以上的士官。

　　積極宣傳政策，實現(xiàn)陽光安置

　　通過線上線下及時推送當前轉業(yè)士官的安置形勢，宣傳安置政策、安置流程、返鄉(xiāng)報到、適應性培訓等，并及時了解轉業(yè)士官的思想動態(tài)和生活狀況，充分體現(xiàn)了公開、公平、公正的陽光安置原則。

　　深入溝通交流，選崗精準科學

　　從2020年6月開始，陸續(xù)有符合安置條件的退役士官到我局登記報到，他們報到后，我局相關業(yè)務股室與其面對面溝通交流，了解他們在部隊的特長、愛好、身體狀況，幫助辦理預備役登記、戶籍關系等手續(xù)，以便做好安置崗位的遴選。 

　　主動請示匯報,多方溝通銜接

　　根據(jù)退役士官報到情況，與人社、編辦、組織部門及早溝通聯(lián)系，掌握機關單位空編及用人需求，根據(jù)機關單位用人需求計劃，積極向市委、市政府請示匯報。經過與市委組織部、市委編辦等部門單位協(xié)調，確定了這12名轉業(yè)士官的安置方案，其中1人根據(jù)其個人意愿安置到某央企單位，另外11人安置到機關單位工勤崗位。

　　我市以“尊崇”服務理念為指導，用心用情用力妥善做好轉業(yè)士官安置工作，贏得了轉業(yè)士官一致好評。希望他們在新的工作崗位上繼續(xù)發(fā)揚和保持軍隊的優(yōu)良傳統(tǒng)，全身心投入到工作崗位中。下一步，我市將繼續(xù)落實各項優(yōu)撫安置政策，不斷完善退役軍人服務體系保障，打造服務退役軍人“最后一公里”，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)。